漲錢了!4省份上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 15個地區(qū)≥2000元?
據(jù)中新經(jīng)緯客戶端消息,2023年以來,河北、安徽、貴州、青海提高了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。專家在接受中新經(jīng)緯采訪時表示,適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),對于保障勞動者及其家庭成員的基本生活,提高低收入勞動者的收入水平,優(yōu)化收入分配格局具有重要作用。
多地提高最低工資
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或者依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動報酬。
2023年以來,河北、安徽、貴州、青海等省份提高了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
自2023年1月1日起,河北實施新的月最低工資標(biāo)準(zhǔn),三檔分別為2200元、2000元、1800元。調(diào)整后,對應(yīng)的小<愛尬聊_百科網(wǎng)>時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為第一檔22元,第二檔20元,第三檔18元。
安徽將從2023年3月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。新的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)有四個檔次,分別是:2060元、1930元、1870元、1780元。非全日制小時最低工資四檔分別為:21元、20元、19元、18元。
自2023年2月1日起,貴州執(zhí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn),第一類每月1890元,第二類每月1760元,第三類每月1660元。非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為一類地區(qū):每小時19.60元;二類地區(qū):每小時18.30元;三類地區(qū):每小時17.20元。
青海自2023年2月1日起,將月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的1700元調(diào)整為1880元;小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)由15.2元調(diào)整為18元。
華南師范大學(xué)政治與公共管理學(xué)院孫中偉教授在接受中新經(jīng)緯采訪時表示,今年是最低工資調(diào)整的“小年”。在促進(jìn)共同富裕的背景下,適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)對于保障勞動者及其家庭成員的基本生活,提高低收入勞動者的收入水平,優(yōu)化收入分配格局具有重要作用。
15個地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)2000元。
目前各地最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少?
據(jù)中新經(jīng)緯統(tǒng)計,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)全國最高,深圳和北京分別達(dá)到2590元、2360元和2320元,廣東為2300元。此外,天津、河北、江蘇、浙江、安徽、福建、山東、河南、湖北、重慶、四川等15個地區(qū)首次最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2000元及以上。
根據(jù)《最低工資規(guī)定》,最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少調(diào)整一次。確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)參考當(dāng)?shù)芈毠ぜ捌涔B(yǎng)親屬的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。
比如,2023年青海調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的依據(jù)是,近三年來,最低工資標(biāo)準(zhǔn)在青海人均GDP中的比重逐年下降,而社會平均工資的實際水平不斷提高,而最低工資標(biāo)準(zhǔn)在社會平均工資中的比重明顯偏低。按照2021年的數(shù)據(jù),現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)已不能滿足本省城鎮(zhèn)居民最低收入家庭及其贍養(yǎng)人口的基本生活。此外,城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價格、職工個人繳納的社保保費(fèi)和住房公積金,以及全省城鎮(zhèn)最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)都在逐年提高。
孫仲偉表示,2021年全國約有20個省份調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn),部分省份也在2022年和2023年進(jìn)行了調(diào)整。隨著經(jīng)濟(jì)形勢的改善和社會信心的增強(qiáng),最低工資調(diào)整的步伐可以加快。
資料圖辛經(jīng)緯攝
勞動者如何維護(hù)自己的權(quán)益?
用人單位支付給勞動者的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,勞動者有權(quán)向人力資源和社會保障部門舉報和投訴。
勞動者與用人單位因執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生爭議,可以協(xié)商解決;如果沒有解決方案