據(jù)中國新聞網(wǎng)報道，今日，20多個省份將舉行2023年公務員招錄筆試。在2023年的招錄中，多地針對應屆畢業(yè)生進一步擴大公務員數(shù)量，并采取多項措施鼓勵和引導各類人才投身基層建設。

資料圖：考生參加國考筆試。新華社發(fā)楊栗攝

多個省份擴招幅度超過50%，針對應屆畢業(yè)生的利好政策紛紛出臺。

觀察各地2023年公務員招錄計劃，大部分省份都擴大了公務員招錄規(guī)模，部分地區(qū)計劃招錄萬人以上。例如，廣東省各級機關(guān)計劃招錄18258名公務員，湖北省計劃2023年招錄11268名公務員。

從招錄增幅來看，甘肅、云南、廣西壯族自治區(qū)、內(nèi)蒙古自治區(qū)的擴招幅度均超過50%，其中甘肅省的擴招幅度為79.7%。

具體來看，部分省份擴大了應屆畢業(yè)生公務員招錄。

例如，2023年河南省計劃錄用公務員9134人，其中34%的職位不限專業(yè)，98%的職位不要求基層工作經(jīng)歷。2023年碩士、博士研究生，報考年齡放寬至40周歲以下。

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四川省突出高校畢業(yè)生就業(yè)，市級以下機關(guān)職位主要招錄高校畢業(yè)生。在“英語四級”中，99%的招錄計劃應屆畢業(yè)生都可以報考，其中1958計劃僅限招錄高校畢業(yè)生。

河北省面向應屆高校畢業(yè)生共設置招聘計劃3708個，進一步暢通高校畢業(yè)生進入黨政機關(guān)渠道，促進重點群體就業(yè)。

“2023年的公務員考試政策對大學畢業(yè)生有很多好處，考生要珍惜機會，認真對待考試。”涂畫教育研究院專家劉友真指出，無論是國考還是很多地方的省考，今年招錄人數(shù)和報名人數(shù)都有所增加。公務員擴招有利于豐富高校畢業(yè)生的就業(yè)選擇。

資料圖：2021年11月28日，江西南昌，考生在查看考場時間表。新華社記者劉立新攝

大力支持基層崗位招聘，充實一線人才隊伍。

從招錄公告中可以看出，2023年公務員職位多是根據(jù)地方需求設置的，各地也采取了很多措施鼓勵各類人才投身基層一線建設。

如陜西省各級機關(guān)面向社會公開考試錄用公務員6360名，其中省級機關(guān)142名，市縣鄉(xiāng)機關(guān)5365名。

四川“四級”中，縣鄉(xiāng)機關(guān)6639個，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)2407個；基層選調(diào)生1016個計劃和“定向招聘”726個計劃補充到縣鄉(xiāng)機關(guān)，進一步豐富了基層治理和鄉(xiāng)村振興的力量。

“在社會多元化發(fā)展的今天，對基層公務員提出了新的更高的要求。基層機關(guān)更需要現(xiàn)代化的管理方式，需要有新知識、新觀念的年輕人到基層一線建功立業(yè)。”劉友真分析道。

中央黨校教授朱此前也對媒體分析。近年來，公務員錄用政策一直鼓勵大學生為基層崗位做出貢獻。一方面為大學生提供了更多的就業(yè)選擇，另一方面也在不斷提升基層公務員的能力和素質(zhì)。

資料圖：2023年1月國考。在北京的一個考點外，考生們正在查看劉歡拍攝的照片。

人崗匹配度進一步提高，加大了緊缺人才招聘力度。

專家表示，從近幾年的招錄要求來看，公務員招錄的專業(yè)要求更加細化，進一步提高了人崗匹配度。

具體來說，許多招聘公告都有

2023年云南公務員招錄中，縣鄉(xiāng)機關(guān)4822人，占比84.7%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)2117人，占比37.2%。組建450支規(guī)劃補充自然資源、生態(tài)環(huán)境保護、道路運輸、應急管理的一線執(zhí)法隊伍。

河北提出，鼓勵和引導縣級以上機關(guān)和非艱苦邊遠地區(qū)鎮(zhèn)根據(jù)崗位特點和工作需要設置專業(yè)條件，加大城鄉(xiāng)規(guī)劃、財政經(jīng)濟、環(huán)境科學、信息產(chǎn)業(yè)、醫(yī)學、生物等方面人才招聘力度。

對此，中國人民大學公共管理學院組織與人力資源研究所教授劉鑫表示，公務員處于一個復雜的行政系統(tǒng)中，在不同地區(qū)、不同類型、不同級別的黨政機關(guān)工作的公務員，其工作要求和工作環(huán)境實際上是有很大差異的。廣大考生應根據(jù)自身條件選擇崗位，衡量是否能適應地方機關(guān)的工作環(huán)境和要求。