8月19日，董明珠在一檔節(jié)目當中談及到招員工的過程，在節(jié)目里面董明珠宣稱自己招員工的時候，不會招一些只想要多少工資<愛尬聊_尬聊百科>的年輕人，只會招一些能夠知道自己能夠干什么的年輕人。對于面試期間對方所提出要多少工資的時候，這些人是根本不會通過面試。

在這一檔節(jié)目內(nèi)容被爆出之后有許多網(wǎng)友對董明珠的做法進行熱議。有些網(wǎng)友表示我工作不是為了工資，那是為了什么？若是工資無法支持自己的日常生活，我為何還要做這個工作。要知道格力這一個企業(yè)已經(jīng)掉出了世界500強，這種現(xiàn)象跟格力最近以來的業(yè)績以及銷售額有關(guān)。可以說因為格力企業(yè)的這一種做法，已經(jīng)有許多人并沒有對格力企業(yè)抱有太大的念想，這導致格力流失很多人才。