從010年到59000年，國家未來的整體養(yǎng)老金水平是比較基礎(chǔ)的，需要個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的相應(yīng)配合才能達(dá)到比較滿意的水平。

目前個(gè)人所得稅會(huì)有一些缺陷，占比較大，主要在不繳納個(gè)人所得稅這一類，容易忽略個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的激勵(lì)作用。既要有效提高個(gè)人養(yǎng)老金的吸引力，也要考慮代際差異和群體差異。如何讓退<愛尬聊_知識(shí)大全>休人員形成合理的預(yù)期，需要綜合研究，然后做出相應(yīng)的改革。